2月27日，畢節(jié)納雍供電局制定措施強化領(lǐng)導(dǎo)干部基層調(diào)研工作，以發(fā)現(xiàn)問題、解決問題和取得實效作為檢驗調(diào)研成果的標(biāo)準(zhǔn)。

　　據(jù)了解，該局從主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以周為單位列出調(diào)研工作計劃，明確調(diào)研方向，事前做足功課，帶著問題調(diào)研，確保調(diào)研目的明確，方向清晰，為供電一線單位和員工解決實際問題和困難，發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題并及時采取措施進行處理，避免坐在辦公室決策，拍腦袋表態(tài)，人為制造工作災(zāi)難。

　　據(jù)悉，畢節(jié)納雍供電局領(lǐng)導(dǎo)干部基層調(diào)研工作由專門的部門負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)并定期對調(diào)研工作內(nèi)容和成果進行通報，接受職工的監(jiān)督，提升調(diào)研工作質(zhì)量，避免調(diào)研工作走過場，流于形式，杜絕為調(diào)研而調(diào)研，不解決問題反而勞民傷財?shù)?ldquo;假、大、空”等不正之風(fēng)，引導(dǎo)干部職工工作作風(fēng)向好轉(zhuǎn)變。(李逍)

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